外勤・内勤<がいきん・ないきん>
; o! |0 r5 t+ G7 l( E+ E外勤とは、営業や集金、配達、警備などもっぱら社外で勤務する人、場合、またその仕事。外回りをいう。これに対して内勤とは、事務職などもっぱら社内でデスクワークする人、場合、またはその仕事をいう。 & E6 H: p; A3 {+ c, X
勤務時間<きんむじかん> ; ~. N( D3 B, V; \% l# v2 [+ p
出勤から退勤までの時間、あらかじめ会社との契約により決められている所定の時間、拘束されている時間。休憩時間を含む。会社に出ている時間のこと。
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& S; U0 h# m U1 P" O! X欠勤<けっきん> 9 D) p I% W( j+ K/ ?
有給扱いにならない(給料が支払われない)休み。有給休暇として認められた範囲を超えて休む場合、あるいは会社の了解なく無断で休んだ場合は欠勤となる。「欠勤扱い」 % V- g$ t& ~! ~% Y1 h7 i
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/ Y* m# |, Q4 b" nコアタイム core time . k2 C" b$ a7 A4 f. N
☆→フレックスタイム制 8 I' S2 }* W# W
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残業(時間外)<ざんぎょう> $ g7 G/ _+ r; O& h
所定の労働時間を超えて働く場合、これを残業という。休日に働く場合も残業扱いとなる。 2 x% A4 T! G+ u5 M6 m! K) w
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1 m: ^* R. R8 |. x, }& c+ ^- {時短<じたん> reduction in working hours 8 K* R; P' k1 H2 s3 ?% A m; I
労働時間短縮のこと。労働基準法の週40時間制を受け、あらゆる企業に、時短に向けての努力が課せられている。この実現のためには、いかに労働生産性をあげて、コストを押えるかがポイント。
9 O, W" G1 M l+ Q0 J! g& Z. v) C: e関連→労働時間
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出社・帰社・退社<しゅっしゃ・きしゃ・たいしゃ> % Y6 h5 Z8 L* H5 i; L' t- f4 x
勤め先へと赴くことを出社。出先から会社に戻ることを帰社。勤務時間が終わって会社から出ることを退社という。退社は会社を辞めるという意味で使われる場合もある。(=退職)
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フレックスタイム制 flexible working hours system
* s) X+ K$ D' M5 t. E$ P変形労働時間制の1つ。一定期間において、所定の労働時間さえ満たしていれば、1日の就業の開始時間と終了時間を自由に設定できる制度。ただし、一般にコアタイム(勤務が義務づけられている時間帯)が設けられている場合が多い。
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# ~% r+ _2 P" H有給休暇<ゆうきゅうきゅうか>
8 Z3 \$ ~6 m+ U6 ~9 K休日以外の労働日に、労働者が勤務しなくても出勤したものとみなされ、賃金を失うことなくして与えられる休暇。労働基準表により最低基準が決まっている。 |