一、何时何地如何使用敬语
t! q1 l/ ? a! D+ S敬语难,不是难在几个词上,而是难在何时何地该如何使用。日语里的敬语是‘相对敬语’也就是说,对方变了,自己的表达方式也要随之而改变。区分时主要的标志就是先分清‘内’和‘外’。再分‘上’和‘下’。9 k. T5 L0 P9 I- b
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* 在公司内部,没有外部的人时,对上司当然要用尊敬语。3 N9 x% }( M2 t- g M- ^/ w
例如,在忘年会上,主持人说,( Q. T1 K- t6 Y$ S. y/ n! }9 D
①、「ただいまより、田中社長からご挨拶をいただきます。」(下面请田中社长来讲几句话)2 R8 ?, e' g9 q9 s
由于使用了「いただく」这个尊敬词,说明在这里田中社长是被尊敬的对象。
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* 但是,当有外部客人在场时,就应改为,
4 T* G% ?( |3 a. L- F7 v②、「ただいまより、田中社長からご挨拶を申し上げます。」(下面请田中社长来讲几句话)9 V/ ~8 G* Z8 H1 m( j+ |
尽管讲话的是社长,在客人前也要用谦让语「申し上げる」。说明在这里外部的客人是被尊敬的对象。也就是说从这个「申し上げる」上可以判断出该主持人和田中社长属于同一集团,站在同一立场上。翻成中文时两句话基本上一样,译不出什么花样来。而日语却完全不同。+ f; L9 x. _1 _ F. ]' Y5 ]$ O- g
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二、如何通过敬语来识别人物之间的关系, D8 D* q2 j x' _) k- X
「敬意」は誰に対して表す$ M/ N' C, A+ J$ a! t
通过使用「いらっしゃる」这样的尊敬动词来向动作的主体(主语)表示敬意。
1 ?9 @; T% h. r' c1 b* q- U) V通过使用「ます、ました」这样的助动词来向对方(听你说话的人)表示敬意。2 K. T- E7 z6 w- t: w9 U$ M7 f
例如,
0 e- u' H( S& A; I: t2 X0 K! _; M* R# h①、「田中社長がいらっしゃいました。」(同时对主语和在场的其他人表示了敬意)
5 b' D2 a0 K7 u! ^3 W②、「田中社長がいらっしゃった。」(只对主语田中社长表示了敬意。说明说话人和在场的其他人没有上下级关系,或者说话人本身是上司)
, S5 h, Q9 S5 o! g: k0 `③、「田中社長が来ました。」(只对在场的其他人表示了敬意。说明说话人与田中社长之间没有上下级关系,或者说话人本身的地位高于对方)
* q( s) P. h p* w9 D5 b; \④、「田中社長が来た。」(说明说话人此时地位最高)# D* A9 ^5 f# _. g
⑤、「田中社長が参りました。」(说明田中社长和说话人属于同一个公司。并且在场的有外公司的高层人物)
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8 a0 v& l9 v& m/ l0 W1 x' w: B6 k, {+ ~1 ~三、一个助词会决定你的前程 (请参考:如何理解敬语・)
2 Y/ Z; H6 j4 E「受身文」との区別
3 b6 E! H/ w& r- ~2 v 用于表示尊敬的句型 「~れる、~られる」动词的形态和被动态完全相同,所以特别容易混乱。最简单的区分方法就是记住助词的用法。
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3 A2 v! y! r6 O; t! z* c" T0 w7 ~例如: 社長が来られた。(尊敬語)5 G. T" }5 F/ l; \8 e. y
社長に来られた。(受身形)(暗示:つまりその行為は迷惑だ): ?, ?3 n; e7 s/ R$ L1 ~
# I# l6 K0 J5 H+ u" U! e8 q3 Z①、昨夜、先生に来られて、おかげさまで父に……(暗示 叱られた)
9 A. P- N+ E0 }3 U# e②、昨夜、先生が来られて、おかげさまで父に……(暗示 褒められた) |