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[工作经验交流] 资生堂丽源面试情况

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发表于 2010-2-3 21:30:38 | 显示全部楼层 |阅读模式
无意中在网上看到资生堂丽源在招销售管理担当(MA),于是怀着试试看的心情,蛮投了一下。没想到还让过去面试了,第一轮是由分公司经理面的,十几个人介绍了自己的情况,做了一份公务员和性格测试题。今天进行了二面,说实话我很厌烦这种面试方式。几个人围着一个桌子坐着,面试官挨个提问。还让大家针对题目进行讨论。不过好像资生堂对日语不做特别的要求,由于自己换了几个单位,面试时故意少写了一家,听说还要对个人资料进行复查,估计是没戏咯。就是不明白,资生堂丽源的待遇有那么好么,好像大家都很拼命地样子。呵呵
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发表于 2010-2-3 21:35:10 | 显示全部楼层
北京资生堂(资生堂丽源)待遇是极其好的,因为效益实在是好得没法说,连续好几年都是以每年35%的速度增长的。
不过你说的那是集体面试,是我最鄙视的面试方式。买方市场,没有办法。
祝你好运吧。
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发表于 2010-2-4 22:45:05 | 显示全部楼层
资生堂(浦东新梅联合广场)我也面过的,的确是群面。约了我早上9点,结果约的人太多,发现面试间坐不下,于是我和另几个也是9点的人就变成了下一批,巨汗。而且面试的职位和我投的还不一样,乱死了。还有就是前台态度极其恶劣,对人爱理不理,一点都没有大公司的修养。于是我就对资生堂的印象就变差了,资生堂也少掉了一些潜在客户。
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发表于 2010-2-5 12:12:57 | 显示全部楼层
回复 2# tobi


    待遇有多好,透露来听听,让兄弟也解解馋
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发表于 2010-2-20 16:10:36 | 显示全部楼层
不知道是面试什么工作的,因为应聘的人很多所以初试都是多人的,第二次或第三次都是单人的。不知道3楼的是不是我面试过的,哈哈
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发表于 2010-2-20 17:04:41 | 显示全部楼层
现在好像都挺流行集体面试啊 人家来我们部门面试也是我们几个重要的工程师加领导一起面试的~
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