营业，营业都叫营业，此营业非彼营业，晕了。。。

akira_live

   日企的营业这范围太广了，制造业上：一种开发新客户的叫营业，一种不需要你开发新客户，但客户碰到技术问题要去处理解决，客户在产品上有疑问要帮助解答说明，也叫营业？？
前一种应该类似于销售，后一种这个营业应该叫：“技术支持“吧，但面试官说开发新客户是由我们下面的销售部门来但也要陪客户喝酒。。。有时开展会也要去，这算什么？技术支持和营业的复合体吗？（技术营业支持？）
  我面试的一家日企，这家公司的总部在日本，他们从事的领域是世界的领头羊，但设在上海的只是个办事处，去面试时第一印象是一件不大的办公室，大概10来个员工，我的疑问是：
  
  1.虽然在“营业”这职位上讨论了很久，但还是没有彻底的明白这“营业”。。。日本的先生说:等你以后技术上都掌握了就要去解决具体问题，但前期是以“营业”为主。这“营业”到底是指。。。。（已经明确的是不是开发新客户）
  2.老爸老妈吓我，他们说像这样的办事处表面说的好听等实习期一过就以各种理由不要你了，倒是你就成失业了，晕。。日方的先生这样说的：“我们也不想出现这种情况，我们把员工培养出来，然后跑了，我们又得重新培养，对我们来说是很大损失”
  各位前辈你们说说这。。。。
3.虽然这家办事处的日本总部很牛逼，但在上海设的（就是办公大楼里一样一层楼一间一间办公室），感觉上就是私人小型公司，说真的还真有点缺乏“安全感”。
4.我是要拿出全力，努力的做好工作，而且我对自己有信心。

另外：什么什么什么？？日本人从来没有真正的看得起中国人？ 2012年目标：做一个日本人尊敬的中国人。

各位前辈，鄙人没见过世面，问的问题可能很幼稚，但放在心里实在不舒服，特此请教，谢谢

thzewoyne

我之前也面过一个在上海只有办事处的小商社，办公室只有很小一间加一个很小的会议室...不过最后我没去...
规模小的话做的事情会很广很多，感觉对于能力也是一种锻炼...

赵行德

问个问题。你知道了营业的含义和你自己选择的工作有什么关系。

一种不需要你开发新客户，但客户碰到技术问题要去处理解决，客户在产品上有疑问要帮助解答说明，也叫营业？？
这不是营业，是技术支持。
以前在电子行业做代理店，我拜访客户就需要带一个技术支持。
有时候技术支持不是本公司的，是供应商的。
很多时候是我带着供应商的营业和他的技术支持就拜访客户。

如果产品技术含量高，通常营业和技术支持作为一个团体。
但有时候技术支持可以该做营业。或者营业做了很长时间也善于学习
变成了技术性的营业，也就不要技术支持。
这样的人一般是重量级的。


营业简单的说就是面对客户的窗口。这也是经常会听到的一句话。
营业有很多事要做。你需要做报价，需要负责进出口的流程，需要考察工厂
需要对应客户投诉，以及你下面营业助理包括日本方面没有做到位的事善后处理。
公司越大这些环节都有人负责，公司小所有是都要自己完成。

营业主要分开拓型和维护型比如寻找新客户维持老客户。
有的公司只需要你维持老客户，有些需要开拓新客户。
或者两者都有。

通常日本公司，中等规模的。
部长一个次长一个，下面可能分2，3课。一个课长1，2个课员一个女营业助理。
营业部加起来就10个人以下吧。
日本人公司人很少。你不要以为有多大。

我呆的最小公司。上海公司4个人。
京都很有名的公司。
总经理一个，会计兼人事一个。我营业一个，营业助理一个。
那公司电话80%都是找我。

既然公司选择你，你也愿意去。就先去学习好了。
想太多没用。
顺便说日企很少炒鱿鱼。或者逼你自己辞职。
只要你老实的完成工作。试用期过后就会转正式职员。

看得起看不起都是浮云。
需要用你，你也有用
就看得起。
你没能力或者你只是配角
对不起，你哪怕清华毕业也要靠边站。

做一个日本人尊敬的中国人
不如说我努力做个工作达人更靠谱。
公司里不需要口号。
需要你的业绩和能力。
自然就有人尊重你。
你有本事，你说话日本人还要看你脸色。
毕竟我们都是一条绳子上蚂蚱。
这就是大和民族。

taggiana

顶 说的很有道理

akira_live

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谢谢，明白许多了