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[经验方法] 怎样才能正确使用敬语

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发表于 2007-1-21 05:30:23 | 显示全部楼层 |阅读模式
一、何时何地如何使用敬语
5 X$ _# o  v  C0 N9 Q0 m2 P敬语难,不是难在几个词上,而是难在何时何地该如何使用。日语里的敬语是‘相对敬语’也就是说,对方变了,自己的表达方式也要随之而改变。区分时主要的标志就是先分清‘内’和‘外’。再分‘上’和‘下’。( b) ]; t4 Q# j6 k$ E* w
( q, ?# a* y  S
* 在公司内部,没有外部的人时,对上司当然要用尊敬语。: q6 p: U6 ^4 M' K- W& c
例如,在忘年会上,主持人说,
5 p! M/ n1 f* ^' y" K" U+ x, _①、「ただいまより、田中社長からご挨拶をいただきます。」(下面请田中社长来讲几句话)+ u, ]$ l# I4 ?
   由于使用了「いただく」这个尊敬词,说明在这里田中社长是被尊敬的对象。
8 g- h) c# y0 Q2 Z4 ?. D
; J: m0 D' D; h/ k" {* 但是,当有外部客人在场时,就应改为,
" r; v% q2 H0 R, x1 u4 J$ K②、「ただいまより、田中社長からご挨拶を申し上げます。」(下面请田中社长来讲几句话)
& g1 E( Z$ w$ R( t8 H  尽管讲话的是社长,在客人前也要用谦让语「申し上げる」。说明在这里外部的客人是被尊敬的对象。也就是说从这个「申し上げる」上可以判断出该主持人和田中社长属于同一集团,站在同一立场上。翻成中文时两句话基本上一样,译不出什么花样来。而日语却完全不同。
: Y' U8 R/ ]5 c  + I5 o: a! m; C# A' [
; B5 ]" @8 J0 \+ ]+ s
二、如何通过敬语来识别人物之间的关系
" i- A& u- P' x8 k! U「敬意」は誰に対して表す
% w1 ]  f# d4 ]7 u  通过使用「いらっしゃる」这样的尊敬动词来向动作的主体(主语)表示敬意。
3 L  s7 t$ C$ r( H5 {- H" f通过使用「ます、ました」这样的助动词来向对方(听你说话的人)表示敬意。
4 R0 v4 w7 D7 f: {3 Q例如,9 W% o2 C$ n+ W. O$ `, ~8 u1 p; J
①、「田中社長がいらっしゃいました。」(同时对主语和在场的其他人表示了敬意)
% l. ^* }, ^9 ~  d) M②、「田中社長がいらっしゃった。」(只对主语田中社长表示了敬意。说明说话人和在场的其他人没有上下级关系,或者说话人本身是上司)
* W0 L# X3 H0 z. \③、「田中社長が来ました。」(只对在场的其他人表示了敬意。说明说话人与田中社长之间没有上下级关系,或者说话人本身的地位高于对方)
# \; i  P2 c2 z+ ?' f④、「田中社長が来た。」(说明说话人此时地位最高)6 a3 w; n' R- ~. ^% ]3 ^
⑤、「田中社長が参りました。」(说明田中社长和说话人属于同一个公司。并且在场的有外公司的高层人物)
. G( z' g$ R% O& L4 d3 H: N
1 X, x: O8 v! s& u4 }! _三、一个助词会决定你的前程 (请参考:如何理解敬语・)
. N3 e1 N" J1 \, B「受身文」との区別% D; x5 y5 P9 f; g& R
  用于表示尊敬的句型  「~れる、~られる」动词的形态和被动态完全相同,所以特别容易混乱。最简单的区分方法就是记住助词的用法。
. U! ^4 f6 F$ [$ z0 _3 U& j( i; Z/ W
例如: 社長が来られた。(尊敬語)1 {7 K* \% z( i2 m( Z$ U
    社長に来られた。(受身形)(暗示:つまりその行為は迷惑だ)1 J1 w& Y* O6 `; z* k6 m/ ]

4 d% k, m8 f5 i" X①、昨夜、先生に来られて、おかげさまで父に……(暗示 叱られた)
" `) y. ^- F/ M- |- N②、昨夜、先生が来られて、おかげさまで父に……(暗示 褒められた)
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发表于 2007-1-23 00:01:34 | 显示全部楼层

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