今日も上司の叱咤叱咤…
. x1 B0 W* d7 C: fあまりに理不尽な言い分に、言い返したくても返せない。
H, D- y7 j& f0 U# M口の上手さで渡ってきたバカ上司。何を言っても返り討ち。
. U% a6 H% C. t. \6 _6 N5 W$ @こんな時、怒り心頭の僕等はどうする?
_1 N% Q( l- {' P若さに任せてガツン!と一発?' g6 Q8 j9 K6 Q3 R' U' Z0 i( k
倒れ様にOnce more?
% I9 H6 l6 a1 G& |- ~. b0 v: fいえいえ暴力は絶対NG
5 q1 t7 U) l/ H/ m# f9 Pそれだけでクビになる理由は十分です。
6 X+ D; ]0 v8 i* @. T下手をすると両手にお縄。
$ k1 i: ~% i- w, _ n. c# u3 s0 M9 c+ ~9 k
どんなに頭にきても手を出してはいけません。
1 Q' l) q8 N. |7 |1 I8 C d* wそんな時、心の中で連呼しましょう。
( A% C) b6 t. a' |5 q; M: h「暴言は吐かずに敬語で挑発… 暴言は吐かずに…」5 ^/ m; Z" r$ Q4 x
3回言えば少しは頭も冷静に。
7 r0 M: }9 p* g
! x9 D7 O( Y0 cさて、挑発といってもあからさまな喧嘩口調や暴言はNGです。% {* ~+ P3 ^5 k+ W; L5 G) G
ゆっくり丁寧に言い訳しましょう。
- J- R5 x6 [" k+ E「この仕事は○○さんがこうしろとおっしゃったじゃないですか」 それだけで、相手には十分挑発です。 |