表面敷衍就好,不太想鸟那个发邮件的人。1 I1 l2 d |5 @) \" \) y
+ X" y. k4 L; q( y6 rお疲れ様です。
3 _& v1 C2 l2 p: a9 ~6 v皆さん調子はどうですか?
: k [0 `1 E0 J1 `7 f私は元気です。% i Y7 z$ u4 b1 O+ v( ?
さて、会社で学んだ事を皆さんで共有してくださいね。
7 u7 O% r( Y8 d9 [& f# f自分一人だけが知っていては、それは会社の為にはならないからね。
% w4 K; k1 Y1 A- y' e3 M私を含めて、1人の力は、微々たる物です。; J9 ]/ R4 P4 q7 [, A% s; d
みんなで力を合わせた時、初めて大きな力になりますよ。
# L' x2 J9 z: e+ o+ [# ^如果、みんなに自分の知識を提供する人が1人だけいたとします。
" d& m# R) B _* l& j- n8 R私は、その人だけに教える事になるでしょう。. |& ]. w# _; n+ s8 o
なぜなら、その人に教える事が1番会社の為になりますからね。
/ {5 j$ W; E& ~7 S# x' ]1 m8 r皆さんは知識を共有していると、私は信じています。
% x n+ N5 y: e/ Q( Y: sこの文章を読んで少しでも自分に当てはまると思ったら、今日から5 @& s, J6 r' L. A3 r2 f8 H
変わりましょうね。
) P8 [( N$ ~$ o3 o, `% |. ?- {ただし、1番良くないのは、みんなに聞かない事です。5 a7 c3 M; ?- T/ M& P: q
ドンドン聞きましょう。
) a5 j% `( L3 U/ X u2 v* S" U現に、内田部長や板垣さんでさえ、私に聞いてきますよ。# p, z$ ?! l2 f, N- u
私も、もちろん彼らに聞きます。
& A& h1 [8 _; N' P7 E/ y( R聞く事には勇気が要ります。私はその勇気は褒めてあげたい。1 b5 M8 H9 a% Q+ B% k
6 Q2 O0 F) C! O( j" E' {! Y+ o) Y
仕事(作図)では皆さんかなり力を付けて来ましたね。) w+ t) l) u8 `$ u
とても助かっています。有難うね。
! ?2 c- B' E; T- y$ O' T教える事も少なくなってきました。" ~. q( i2 D9 k% |0 W( R
次の段階として、仕事のやり方や考え方を、覚えていくと、" F* L2 p) V: B: B
もっと有能な人材に代わっていく事でしょう。( S O: f0 E' Q' d* E
私自身もまだまだ成長することを諦めたくありません。, O" s' {7 D0 [9 m; ~ n
みんなに負けたくないですからね。 |